par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Avr 19, 2025 | DEVELOPPEMENT RELATIONNEL ET COLLECTIF, LEADERSHIP AUTHENTIQUE ET ANCRE
L’intelligence émotionnelle est une compétence qui se développe par la pratique et l’accompagnement. C’est un ensemble de méthodes pratiques qui résolvent des défis quotidiens en opportunité de croissance individuelle et collective. Donnez à vos...
par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Mar 11, 2025 | DEVELOPPEMENT RELATIONNEL ET COLLECTIF, LEADERSHIP AUTHENTIQUE ET ANCRE
Dans son ouvrage « Out of Weakness », Andrew Schmookler affirme que la violence, qu’elle soit entre nations ou au sein d’une famille, est plus susceptible de surgir lorsque les individus se concentrent sur ce qui ne va pas chez les autres, plutôt que ce...
par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Fév 14, 2025 | DEVELOPPEMENT RELATIONNEL ET COLLECTIF, LEADERSHIP AUTHENTIQUE ET ANCRE
Notre capacité à créer et maintenir des relations authentiques devient un atout majeur dans un monde professionnel marqué par la complexité et l’incertitude. Mon parcours de trente ans dans le management international, enrichi par une formation de leader coach...
par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Jan 12, 2025 | COACHING PROFESSIONNEL, COMMUNICATION & MARQUE PERSONNELLE, DEVELOPPEMENT RELATIONNEL ET COLLECTIF, LEADERSHIP AUTHENTIQUE ET ANCRE
for et Dans un monde professionnel en perpétuel mouvement, les leaders et responsables RH sont confrontés à des défis majeurs : Comment réconcilier des objectifs de performance avec le bien-être des collaborateurs ? Comment donner du sens au travail tout en...
par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Mar 5, 2024 | DEVELOPPEMENT RELATIONNEL ET COLLECTIF
La qualité relationnelle et la communication sont au cœur d’une société durable, inclusive et créative. En organisation, c’est souvent un facteur déterminant de son succès. C’est d’autant plus important aujourd’hui, avec l’émergence de cultures...
par Angeliki@angeliki-conseil.fr | Jan 19, 2024 | Intelligence collective, LEADERSHIP AUTHENTIQUE ET ANCRE
Dans le monde professionnel dynamique d’aujourd’hui, le travail d’équipe et la construction d’une « dream team » ne sont pas des concepts figés, mais des processus en constante évolution. Pour ériger une équipe performante, il est impératif de...
