Développement relationnel & intelligence collective

Fluidifiez les dynamiques. Renforcez les liens. Créez les conditions d’une coopération durable.

Et si la qualité de vos relations devenait votre meilleur levier de performance collective ?

Tensions non exprimées, conflits latents, malentendus à répétition, difficultés à coopérer…
Dans un contexte professionnel en mouvement, les liens humains sont souvent mis à l’épreuve. Pourtant, ce sont eux qui fondent la confiance, la motivation et l’efficacité durable.

Je vous accompagne à construire des relations professionnelles plus fluides, plus authentiques et plus alignées — au service de l’engagement, de la cohésion et de la performance collective.

Mon approche croise :
✔ Intelligence émotionnelle et assertivité
✔ Communication interpersonnelle et régulation des tensions
✔ Cadres relationnels et intelligence collective

Ensemble, faisons émerger un futur professionnel qui vous ressemble.

Chaque accompagnement est sur-mesure, centré sur vos besoins, vos défis et vos objectifs.
Mon approche repose sur :
✔ l’écoute
✔ l’expérience
✔ la co-construction

L’objectif : plus de clarté, plus d’impact, plus d’alignement.

Accompagnements

Coaching d’équipe

Un accompagnement co-construit pour :
✔ Clarifier les rôles et les modes de fonctionnement
✔ Aligner les règles du jeu et renforcer la confiance
✔ Débloquer les tensions et retrouver une coopération fluide

Une démarche co-construite selon vos enjeux :

Diagnostic relationnel et ateliers exploratoires
Séminaire de cohésion ou résolution de conflits
Suivi individuel ou collectif dans le temps

👉 Découvrir le coaching d’équipe

Ateliers, onboarding & séminaires

Conception et facilitation de temps collectifs dynamiques et participatifs, pensés pour :
✔ renforcer la cohésion,
✔ intégrer de nouveaux collaborateurs,
✔ accompagner les transformations,
✔ renforcer la créativité,
✔ ou simplement… se reconnecter les uns aux autres.

Formats sur mesure, en pédagogie active, alliant profondeur, créativité et plaisir.

👉 Contactez-moi pour un premier échange

Coaching individuel

Un espace confidentiel pour :

Traverser une difficulté relationnelle
Poser des limites saines
Retrouver de la fluidité dans ses interactions

Un accompagnement concret et humain pour renforcer la relation à soi… et aux autres.

👉 Découvrir le coaching individuel

Le jeu du Tao

Un outil coopératif puissant pour apprendre à écouter, partager et coconstruire autrement.

✔ Renforcer la cohésion
✔ Faire émerger des ressources collectives
✔ Cultiver une dynamique d’équipe vivante et alignée
✔ Renforcer l’intelligence relationnelle

👉 Découvrir le Jeu du Tao

Formations & ateliers collectifs

Des parcours pour développer les compétences clés :

• Communication claire, assertive et respectueuse
• Intelligence émotionnelle & posture managériale
• Feedback, écoute active, gestion des conflits

👉 Découvrir les formations

Une approche qui allie écoute, clarté et humanité

Mon approche est basée sur la connaissance de soi, l’intelligence émotionnelle et la co-construction.
✔ Des méthodes éprouvées : CNV, analyse transactionnelle, intelligence collective
✔ Une posture d’écoute et de non-jugement
✔ Une alliance fondée sur la confiance et la lucidité

Accepter qui je suis pour mieux entrer en relation.
Développer ma lucidité relationnelle pour renforcer la cohésion.
Poser un cadre clair et bienveillant pour libérer les potentiels.

Ensemble, faisons évoluer vos relations professionnelles

Et si vos relations professionnelles devenaient une source de clarté, d’énergie et de transformation partagée ?

Prendre rendez-vous

Une première rencontre gratuite et sans engagement

PRENDRE RENDEZ-VOUS EN LIGNE

Pour qui ?

Équipes en quête de fluidité et de cohésion
Managers, RH et collectifs engagés dans une transformation humaine
Indépendants ou porteurs de projet en quête de justesse relationnelle

Quels bénéfices ?

Promesse : Renforcer la lucidité relationnelle pour mieux coopérer, fluidifier les dynamiques et créer des liens durables.

✔ Apaiser les tensions et prévenir les conflits
✔ Installer une culture du feedback et de la coopération
✔ Développer l’écoute, l’assertivité et l’empathie
✔ Poser un cadre relationnel clair et respectueux
✔ Gagner en qualité de présence et en impact collectif

La méthode en 6 étapes

Chaque accompagnement est sur-mesure, adapté à vos enjeux et à votre contexte. Voici les étapes de la méthodologie :

0. Premier rendez-vous – Découverte
Un échange sans engagement pour faire connaissance et explorer votre besoin.

Validation du cadre
Co-construction d’une proposition adaptée (objectifs, durée, modalités, budget).
Analyse des besoins
Si nécessaire : diagnostics, interviews, échanges avec vos équipes, ateliers exploratoires.
Mise en œuvre
Déploiement de l’accompagnement, au plus près de vos enjeux terrain.
Évaluation continue
Des temps de recul réguliers pour mesurer les effets, ajuster les actions, et garder le cap.
Clôture et bilan partagé
Identification des évolutions, apprentissages et perspectives.

Mon approche est humaniste, pragmatique et créative, fondée sur l’écoute et l’expérimentation.

Quelles sont les tarifs ?

Chaque accompagnement est conçu sur-mesure. Les tarifs (journée ou forfait horaire) sont ajustés en fonction :

de la nature du projet
de votre contexte
des usages du marché

👉 Un devis personnalisé vous est proposé à l’issue du premier échange.

Échangeons pour construire ensemble l’accompagnement qui vous ressemble.

Travailler ensemble, c’est…

Bénéficier d’un espace d’écoute bienveillant et confidentiel,
Avancer avec méthode et clarté, tout en respectant votre singularité,
Cheminer à votre rythme, dans un cadre sécure, stimulant et sans jugement,
Vous reconnecter à ce qui vous anime profondément pour oser (vous) repositionner avec sens et confiance.