Leadership ancré et authentique
(Re)trouver sa juste place. Inspirer sans imposer. Agir avec clarté, sens et alignement.
Et si diriger, c’était d’abord savoir se diriger soi-même ?
Face aux défis de transformation, d’incertitude ou d’essoufflement, beaucoup de leaders, managers, dirigeant·es ou porteur·es de projet cherchent aujourd’hui plus de sens, de justesse et d’alignement dans leur posture.
Mais comment garder le cap, prendre des décisions éclairées, inspirer sans s’épuiser, évoluer sans se trahir ?
Je vous accompagne à poser un leadership conscient, ancré et inspirant, à revisiter vos appuis intérieurs, à vous repositionner avec cohérence et authenticité, que vous soyez en phase de stabilisation, de transition ou de transformation.
Mon approche croise :
✔ Leadership existentiel & alignement intérieur
✔ Posture managériale, assertivité & prise de décision
✔ Santé mentale, équilibre & trajectoire professionnelle
Ensemble, faisons émerger un futur professionnel qui vous ressemble.
Chaque accompagnement est sur-mesure, centré sur vos besoins, vos défis et vos objectifs.
Mon approche repose sur :
✔ l’écoute
✔ l’expérience
✔ la co-construction
L’objectif : plus de clarté, plus d’impact, plus d’alignement.
Accompagnements
Coaching individuel
Un espace confidentiel et transformateur pour :
• Travailler sa posture et son impact avec justesse
• Traverser des phases de doute, de surcharge ou de remise en question
• Gérer les enjeux relationnels, émotionnels ou de stress
• Retrouver un alignement intérieur solide pour décider, agir, incarner
👉 Découvrir le coaching individuel
Accompagnement en transitions professionnelles
- Mieux vous connaître, identifier vos forces et vos ressources,
- Explorer de nouvelles perspectives et vous projeter dans un projet professionnel aligné,
- Faire des choix éclairés et poser des actions concrètes, en toute confiance.
- Vous soutenir dans la transition de poste, le repositionnement ou la reconversion.
Bilans de compétences
(Re)prendre confiance, lever les freins, clarifier vos envies et tracer une trajectoire professionnelle cohérente avec qui vous êtes aujourd’hui.
👉 Découvrir le bilan de compétences
Parcours Ikigaï®
Un parcours créatif et introspectif pour aligner vision, talents, valeurs et actionsUn format souple, concret et accessible, à votre rythme.
Existe aussi pour les étudiants en parcours Post-bac qui s’interrogent ou souhaitent vérifier un choix d’orientation
👉 Découvrir la Box Ikigaï
Que vous soyez salarié·e en poste, en reconversion ou en recherche d’emploi, je vous accompagne à chaque étape de votre transition avec une approche personnalisée, respectueuse de votre rythme et centrée sur vos aspirations profondes.
👉 Contactez-moi pour un premier échange
Formations & ateliers collectifs
Des temps de développement pour dirigeants, managers ou collectifs en transformation :
• Leadership aligné & incarné
• Prise de décision stratégique et consciente
• Posture managériale, assertivité, gestion des émotions
• Prévention de l’épuisement et équilibre pro/perso (diriger dans la durée)
👉 Découvrir les formations
✦ Travailler ensemble
Envie de consolider votre posture, de retrouver de la clarté, de l’élan et une manière de diriger qui vous ressemble ?
👉 Contactez-moi pour un premier échange
👉 Ou découvrez quelques études de cas ici
Prendre rendez-vous
Une première rencontre gratuite et sans engagement
Pour qui ?
- Dirigeant·es, managers, leaders en transition ou en quête de sens
- Entrepreneurs en croissance ou en transformation de posture
- Salarié·es en repositionnement, en reconversion ou en bifurcation professionnelle
- RH souhaitant soutenir des collaborateurs à enjeux
Quels bénéfices ?
Promesse : Poser une posture alignée, inspirante et durable, même en période de changement.
✔ Reconnecter à ses appuis intérieurs pour décider avec lucidité
✔ Développer un leadership plus conscient, impactant et éthique
✔ Oser des choix professionnels cohérents, porteurs de sens
✔ Renouer avec son énergie, son plaisir d’agir et son pouvoir d’influence
✔ Traverser une phase de transition sans se perdre
La méthode en 6 étapes
Chaque accompagnement est sur-mesure, adapté à vos enjeux et à votre contexte. Voici les étapes de la méthodologie :
0. Premier rendez-vous – Découverte
Un échange sans engagement pour faire connaissance et explorer votre besoin.
- Validation du cadre
Co-construction d’une proposition adaptée (objectifs, durée, modalités, budget). - Analyse des besoins
Si nécessaire : diagnostics, interviews, échanges avec vos équipes, ateliers exploratoires. - Mise en œuvre
Déploiement de l’accompagnement, au plus près de vos enjeux terrain. - Évaluation continue
Des temps de recul réguliers pour mesurer les effets, ajuster les actions, et garder le cap. - Clôture et bilan partagé
Identification des évolutions, apprentissages et perspectives.
Mon approche est humaniste, pragmatique et créative, fondée sur l’écoute et l’expérimentation.
Quelles sont les tarifs ?
Chaque accompagnement est conçu sur-mesure. Les tarifs (journée ou forfait horaire) sont ajustés en fonction :
- de la nature du projet
- de votre contexte
- des usages du marché
👉 Un devis personnalisé vous est proposé à l’issue du premier échange.
Échangeons pour construire ensemble l’accompagnement qui vous ressemble.
Travailler ensemble, c’est…
- Bénéficier d’un espace d’écoute bienveillant et confidentiel,
- Avancer avec méthode et clarté, tout en respectant votre singularité,
- Cheminer à votre rythme, dans un cadre sécure, stimulant et sans jugement,
- Vous reconnecter à ce qui vous anime profondément pour oser (vous) repositionner avec sens et confiance.
« Le vrai pouvoir, c’est d’oser être soi, pleinement, dans un monde qui attend qu’on joue un rôle. »
–Inspiré de Brené Brown
